ABOGADO/A CORPORATIVO

1. Formación Académica:
• Título universitario en Derecho (Licenciatura en Derecho)
• Preferible posgrado en Derecho Corporativo, Derecho Notarial, o áreas afines.
2. Experiencia Profesional:
• Experiencia previa en derecho notarial, preferiblemente en un entorno corporativo, mínimo de 2 años
• Conocimiento en transacciones comerciales, contratos, y normativa empresarial.
• Experiencia en redacción de contratos, documentos notariales y en la gestión de trámites legales.
3. Habilidades y Competencias:
• Conocimiento Técnico: Dominio de leyes y regulaciones relacionadas con el derecho notarial y corporativo.
• Comunicación: Habilidad para comunicarse de manera efectiva tanto por escrito como verbalmente.
• Atención al Detalle: Capacidad para revisar y redactar documentos con precisión.
• Organización: Habilidad para manejar múltiples casos y documentos simultáneamente.
• Resolución de Problemas: Capacidad para abordar y resolver cuestiones legales complejas.
4. Cualidades Personales:
• Ética Profesional: Alta integridad y confidencialidad en el manejo de documentos y asuntos legales.
• Adaptabilidad: Flexibilidad para adaptarse a cambios en la legislación o en los procedimientos internos.
• Proactividad: Capacidad para anticipar necesidades y tomar la iniciativa en la resolución de problemas legales.
Actividades y Responsabilidades
1. Redacción y Revisión de Documentos Notariales:
• Redactar y revisar documentos notariales, como escrituras, poderes, y certificaciones.
• Asegurar que todos los documentos cumplan con los requisitos legales y corporativos.
2. Asesoramiento Legal:
• Proporcionar asesoría legal en asuntos relacionados con documentos corporativos y notariales.
• Asegurar que las transacciones comerciales y corporativas cumplan con la normativa vigente y politicas internas
3. Gestión de Trámites Notariales:
• Coordinar y gestionar los trámites notariales necesarios para la formalización de acuerdos y transacciones, tanto dentro de la empresa como con despachos externos
• Supervisar el proceso de firma de documentos y su registro ante las autoridades pertinentes.
4. Cumplimiento Normativo:
• Mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación y asegurarse de que los procedimientos notariales estén en conformidad con la normativa vigente.
• Implementar y revisar políticas internas relacionadas con la notaría para garantizar el cumplimiento.
5. Coordinación Interna:
• Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos, como el de Finanzas y el Jurídico, para coordinar actividades notariales y legales.
• Facilitar la comunicación entre la empresa y las partes externas (clientes, proveedores, etc.) en relación con asuntos notariales.
6. Capacitación y Desarrollo:
• Participar en programas de capacitación y desarrollo profesional para mantenerse al día con las mejores prácticas y cambios en la legislación.
• Proporcionar formación interna a otros empleados sobre aspectos relevantes de la notaría y el derecho
corporativo.
7. Control jurídico
• Ser responsable del correcto, registro y resguardo de la documentación corporativa de la empresa.
• Llevar a cabo proyectos de digitalización, síntesis, esquematización de la información corporativa de la empresa para su mejor orden y facilidad de consulta

Este perfil y conjunto de actividades aseguran que el abogado notarial no solo maneje adecuadamente la documentación y los procesos legales, sino que también aporte valor a la empresa a través de su conocimiento y habilidades especializadas.