ENCARGADO EXPANSION
Descripción de la oferta de empleo
Somos una cadena de descuento enfocada al abastecimiento de productos para el hogar con precios competitivos.
Nuestro formato nació en en la ciudad de León, Guanajuato.
Tenemos presencia en Jalisco, Guanajuato, Aguascalientes y Querétaro.
Formamos parte de FEMSA, una empresa que a lo largo de más de 130 años se ha distinguido por trabajar para contribuir al desarrollo de las comunidades en donde tiene presencia.
A través de sus unidades de negocio, emplea a más de colaboradores y atiende a más de 290 millones de consumidores en los 13 países en donde opera.
¡Creces tú, crecemos todos! “Encargado de Expansión” en Guanajuato, Jalisco, San Luis, Quéretaro y Puebla Misión del puesto.
Abrir nuevas tiendas Bara en ubicaciones que cumplan con las variables suficientes para garantizar el cumplimiento de ventas mediante una negociación efectiva con el propietario que permita obtener las mejores condiciones para la empresa.
Principales responsabilidades:.
• Localizar e identificar puntos potenciales de acuerdo con la estrategia definida de crecimiento para asegurar su cumplimiento de ventas.
• Proponer ubicaciones para nuevas tiendas, preparar el proyecto y presentar a Dirección.
• Negociar las condiciones del arrendamiento bajo la filosofía "ganar - ganar" ante propietarios y desarrolladores inmobiliarios asegurando las mejores condiciones para la empresa.
• Monitorear e investigar las dinámicas de crecimiento, competidores y los comportamientos de la población para planear la estrategia de crecimiento en la zona asignada.
• Comunicar y colaborar con las diferentes áreas involucrados en los procesos internos para la apertura de una nueva tienda, facilitando los requerimientos de cada departamento.
• Asegurar, estandarizar y ejecutar los accionables requeridos desde la identificación de un punto potencial hasta la apertura de la tienda.
Decisiones relevantes:.
• Agilidad • Resiliencia • Colaboración • Multidisciplinarios • Autonomía • Trabajo en equipo Requisitos.
• Carrera profesional.
Mercadotecnia, Administración, Arquitectura o afín.
• Tipo de experiencia.
80% campo y 20% oficina, expansión (deseable), ventas, atención a clientes.
• Software.
Google Earth, Programas de INEGI.
• Disponibilidad de viajar.
Si Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio! Al formar parte de nuestra familia tendrás acceso a los siguientes beneficios.
·Prestaciones Superiores a la Ley ·Flex Time ·Plan de Desarrollo y Crecimiento ·Convenios Empresariales en cadenas de diversos giros ¡Muchas gracias por tu interés de pertenecer a Tiendas Bara! En FEMSA, Coca-Cola FEMSA, FEMSA Comercio y FEMSA Insumos Estratégicos TODOS los procesos de reclutamiento y selección de personal son gratuitos para todos los postulantes.
Detalles de la oferta
- FEMSA
- 08/05/2024
- 06/08/2024
Empresa líder del giro prendario, te invita a formar parte de nuestra gran familia como encargado de patío, donde te ofrecemos estabilidad laboral, crecimiento a mediano plazo y un ambiente de trabajo agradable... actividades: realizar bitácoras de seguimiento... aplicación de acciones preventivas en......
Resolución de problemas... manejo de personal... horario:lunes a viernes 8:00 am a 8:00 pmsábado 8:00 am a 2:00 pm tipo de puesto: tiempo completosueldo: $15,000... requisitos: con experiencia y pasión por la atención... excelente presentación... agrado por las ventas... disponibilidad de horario......
Requisitos del puestorequisitos técnico o licenciatura en administración / ingeniería/ (deseable) 2 años de experiencia (deseable) conocimiento en compaq (deseable) manejo de excel (necesario) vivir cerca de galerías serdán (deseable) otros datos del puestoofrecemos * salario inicial de $8,000 netos......
Responsable de la gestión general de la tienda, en lo operativo y comercial - responsable de alcanzar la meta comercial de la tienda - atención y asesoría al cliente - realizar cortes de caja y depósitos - supervisión del equipo de vendedores en tiendarequisitos del puesto- secundaria terminada - conocimientos......
Capacidad para trabajar en equipo... capacidad para trabajar bien bajo presión... capacidad para priorizar tareas... atención al detalle... requisitos del puesto excelentes habilidades de comunicación... un supervisor de lavado de autos es responsable de supervisar las operaciones diarias de un lavado......
Organizar los pedidos y los repartos si fuera necesario... será responsable del buen funcionamiento de las tiendas de acuerdo con las regulaciones y la política de la compañía... requisitos del puestorecepcionar la mercancía... controlar el stock y mantener el inventario al día......
Experiencia: 3 años en ventas industriales de equipo de instrumentación, automatización y control para hornos y calderas... incrementar las ventas en la zona asignada... seguimiento a necesidades de clientes... administración de cartera a su cargo... conocimientos: en procesos y tratamientos térmicos......
Mantenimiento de equipo pesado de transporte y refacciones administrar ordenes de trabajo, consumo diesel y costos mantenimiento eficientar programas de mantenimiento preventivo encargado del taller de camiones pesados responsable de mantenmiento preventivo de las unidades coordinar a 25 colaboradores......
( puede tener turno fijo en la tarde, siempre y cuando pueda laborar 8 horas) documentación en regla indispensable rfc contratación 100% con la empresa prestaciones de ley uniformes descuentos especiales en todas las marcas de alsea (despues del tercer mes) crecimiento y desarrollo bono mensual por ventas......
Excelente presentación... capacitación formativa y constante... facilidad de palabra... edad: 25 a 65 años... alto esquema de comisiones $$$(no manejamos salario base/ni prestaciones) horario: lunes a viernes educación: bachillerato terminado... disponibilidad de horario (no estar actualmente laborando......
